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2000年6月，夏昌茂進入廣東省鶴山市保安服務公司，擔任鶴山市保安服務公司駐機動車駕駛職業(yè)培訓站保安員。由于工作成績突出，2004年3月15日夏昌茂被調(diào)到鶴山市保安服務公司駐煙草公司保安中隊任中隊長；2005年9月，調(diào)任鶴山市保安服務公司糾察大隊副大隊長；2006年1月，調(diào)任鶴山市保安服務公司駐煙草公司第四大隊任副大隊長，至今他仍奮戰(zhàn)在這個崗位上。

十余年來，夏昌茂辛勤耕耘，默默奉獻，對保安工作傾注了自己的全部心血。這也使他從一名基層保安員逐漸成長為鶴山市保安服務公司的一名出色管理者。

他帶領的鶴山市保安服務公司第四大隊自2005年以來連續(xù)5年被廣東省鶴山市公安局評為“先進大隊”，夏昌茂也因業(yè)績突出，1次被評為“治安工作積極分子”，2次被公司評為“先進管理工作者”，7次被鶴山市公安局評為“優(yōu)秀保安員”，5次被鶴山市公安局評為“全市優(yōu)秀保安員”。

盡職盡責彰顯保安本色

2006年3月24日15時許，經(jīng)廣東省鶴山市公安局治安管理大隊民警縝密偵察，得知一度在鶴山市進行詐騙活動的犯罪團伙正在鶴山市工人文化宮后門處利用“猜字謎”的方式進行詐騙。夏昌茂等3名保安員，身著便衣，協(xié)同治安管理大隊民警火速出擊．趕赴現(xiàn)場。公安民警當眾出示了警官證，揭穿了該團伙的伎倆。為首的幾名嫌疑人見事不妙企圖逃跑，公安民警及夏昌茂搶先一步，攔住他們的去路，將其一舉抓獲，公安機關(guān)依法處罰了王某及團伙其他成員。

2008年1月9日7時許，鶴山市煙草公司一職工子女在鶴山市建設西街被飛馳而過的汽車撞倒在地，滿身是血，肇事者駕車逃逸。夏昌茂得知情況后，立即帶領幾名隊員將受害者送往鶴山市人民醫(yī)院搶救，并向公安機關(guān)報案，提供嫌疑車輛線索，協(xié)助追查肇事者。事后，受害者家屬對夏昌茂異常感激，并要重金酬謝，被夏昌茂婉言謝絕。

2010年2月16日17時許，夏昌茂在鶴山市煙草公司大院查崗時，突然聽到辦公大樓六樓紀檢監(jiān)察科傳來喊叫聲“有人偷錢了！有人偷錢了！”夏昌茂聽到后立即沖向辦公樓，及時布控。只見從辦公大樓奔下一陌生男子，直沖向大門口，夏昌茂奮力追趕，幾名隊員見狀也隨同追趕并在追至鶴山電力公司門口時將其擒獲，接到報警后趕來的民警從該男子衣服里搜出現(xiàn)金25000元。經(jīng)調(diào)查，該男子是偷盜機關(guān)或單位辦公室的慣犯，長期流竄在鶴山等地作案。保安員的挺身而出、英勇追捕，不但保護了客戶單位的財產(chǎn)安全，也為公安機關(guān)破案提供了重要線索，得到了公安機關(guān)和客戶單位的一致好評。

2010年5月15日15時許，幾個青年以到煙草公司找人為由駕駛一輛銀灰色桑塔納轎車駛?cè)霟煵莨旧顓^(qū)，將職工徐某的電動摩托車偷走。監(jiān)控室值班保安員朱勛輝發(fā)現(xiàn)異常時嫌疑人已駛離現(xiàn)場，他立即向夏昌茂報告了事情經(jīng)過。了解情況后，夏昌茂馬上組織全體隊員對駛?cè)肷顓^(qū)的車輛及車上人員進行追蹤排查。5月17日15時，夏昌茂帶領隊員朱勛輝外出巡查時發(fā)現(xiàn)嫌疑車輛在中國南方電網(wǎng)宣成分公司門口出現(xiàn)，便立即向公安機關(guān)報警，并帶領隊員在現(xiàn)場蹲點守候。數(shù)小時后，夏昌茂及隊員擒獲了嫌疑人。有了這條線索，西寧派出所民警順藤摸瓜，一舉將數(shù)名嫌疑人抓獲，追回了大量物資，并最終物歸原主。

夏昌茂參加保安工作以來，共帶領保安員協(xié)警抓獲犯罪嫌疑人50余人，向公安機關(guān)提供重要線索9條，協(xié)助公安機關(guān)破獲治安刑事案件11起，協(xié)警抓獲盜竊團伙5個；向客戶單位提出整改建議80余條，預防大小事故隱患1500余起，為客戶單位挽回直接經(jīng)濟損失160余萬元；協(xié)助公安機關(guān)和客戶單位調(diào)解矛盾糾紛630余起；見義勇為5次，拾金不昧20次，涉及人民幣35萬余元。

管理有方贏得領導好評

夏昌茂有一套獨特的管理方式，堅持政治手段與經(jīng)濟手段相結(jié)合，但更重要的是人性化管理方式。在工作和訓練中，他寬嚴相濟，獎勤罰懶。為做到以德服人，以理服人，他時時以身作則，要求隊員必須做到的，自己首先做到。在生活中，他對待隊員就像親兄弟一樣．噓寒問暖，同甘共苦。幾十個隊員的家庭情況、思想動態(tài)，他了如指掌。有的隊員家庭存在很大困難，他慷慨解囊，拿出自己的工資幫助隊員，并倡導隊員共同伸出援手。隊員們對他心悅誠服，即便是有人違紀被批評處理，也不會心存怨恨，反而會加倍努力工作，不再犯類似的錯誤。鶴山市保安服務公司第四大隊隊員流失率最低，這主要源于他的人性化管理。

創(chuàng)新是夏昌茂管理上的另一特色。鶴山市保安服務公司第四大隊點多面廣，執(zhí)勤區(qū)域分布于鶴山城區(qū)東部和西部，其中二中隊是一個漢族、回族、彝族等多民族居住地，與鶴山市火車站相鄰，治安環(huán)境比較復雜，安全任務較重。為維護社會冶安，穩(wěn)定保安隊伍，提高服務質(zhì)量，夏昌茂憑借多年的保安工作經(jīng)驗，根據(jù)第四大隊的環(huán)境特殊性，因地制宜，結(jié)合《保安服務管理條例》、《鶴山市保安服務公司管理實施細則》、《鶴山市保安服務公司保安服務操作規(guī)程與質(zhì)量標準》，制定了一套切合第四大隊工作實際的管理制度和工作流程，比如《第四大隊保安服務操作規(guī)程》、《第四大隊門衛(wèi)制度》、《第四大隊外來人員登記制度》、《第四大隊外來車輛登記制度>、《第四大隊外來車輛管理制度》、《第四大隊倉庫管理制度》、《第四大隊崗位責任制度》、《第四大從交接班制度》，每周四均要召開例會，組織全體隊員學習，把學習內(nèi)容納入工作考核。夏昌茂還在少數(shù)民族集中片區(qū)成立保安民族中隊，中隊長的選拔，隊員的管理、考核，衣、食、住、行等均尊重民族信仰。

“每名隊員肩負一份責任，一支隊伍扛起一面旗幟”是第四大隊的工作信條。第四大隊在夏昌茂的帶領下，穩(wěn)中求進，他們的工作表現(xiàn)深得客戶單位領導和職工的好評。

2007年2月28日，廣東省保安服務業(yè)信用等級評定工作組蒞臨鶴山市保安服務公司考評保安工作，工作組高度評價鶴山市保安服務公司運作頗具“小公司、大特色”的特點，鶴山市保安服務公司第四大隊是鶴山保安“三朵花”之一，也是鶴山保安“四個特色亮點”之一。

2010年3月20日，廣東省治安管理總隊、廣東省保安協(xié)會、曲靖市保安協(xié)會清理整治非法保安專項整治工作檢查組領導蒞臨鶴山檢查指導保安工作時，對第四大隊的管理體制、制度落實、隊伍建設、《保安服務管理條例》的執(zhí)行情況等工作給予了充分肯定和高度評價，稱贊第四大隊制度健全、管理有方、作風優(yōu)良、儀容儀表規(guī)范，是一支戰(zhàn)斗力極強的隊伍。

無私奉獻舍小家顧大家

十余年來，夏昌茂始終把保安工作放在首位，他用實際行動表達了對保安工作的無限熱愛與忠誠。

由于長年扎根在客戶單位，以客戶單位為家，以隊員為親人，早過而立之年的他到了33歲尚未結(jié)婚。公司和客戶領導多次對他的個人問題表示關(guān)心，他總是說：“只要工作干得好，媳婦可以慢慢找。”直到近34歲時，才與一位女保安員喜結(jié)連理。

他把太多的時間和精力放在了工作上，而對家人的關(guān)心和照顧太少，為此他心懷太多的愧疚。

2009年1月27日，是他和愛人結(jié)婚的日子，當天晚上舉行完婚禮，還沒來得及招呼家里的客人，他便匆忙趕到客戶單位與保衛(wèi)部門領導一起安排部署次日鶴山市政府一個大型會議的安保工作。他一直覺得愧對妻子和家人。參加保安工作這么多年來，他從未與家人共度佳節(jié)，春節(jié)也不例外。因為每逢節(jié)日，客戶單位都會放假，這時安保工作就顯得尤為重要。他常說：“干保安工作，就要把客戶單位當成自己的家，把隊友當成自己的親人。把安全工作干好，讓客戶單位滿意，我們的心里才坦然。要是工作干不好，出現(xiàn)問題，就是過年也高興不起來。”他用實際行動贏得了公司的信任，贏得了客戶單位領導和全體職工的信賴，雖然與家人聚少離多，但妻子和家人對他都表示理解，非常支持他的工作，使他沒有后顧之憂，這讓他倍感欣慰。

“常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之念。”這就是鶴山市保安服務公司駐鶴山市煙草公司第四大隊副大隊長夏昌茂常說的話，他用忠誠踐行著自己不悔的誓言，盡管前路風雨阻，但他仍滿腔熱情，勇往直前。